Recruiter
La société
VMA est l'installateur multitechnique de référence dans les secteurs du bâtiment et de l'industrie. Avec nos 12 filiales réparties dans toute la Belgique et nos succursales en Pologne, au Royaume-Uni et aux Etats-Unis, nous disposons déjà de plus de 50 ans d'expertise et d'expérience. Nous avons à notre actif de nombreux projets de renom (Grand hôpital de Charleroi, ING, Axa, ORES, Brucity, Westland shopping center, Gare Maritime, Hotels Van Der Valk, IBA, Pairi Daiza,...)
Avec plus de 1.200 collaborateur·rice·s, VMA fait partie du groupe international et multidisciplinaire CFE et est le point de contact pour le multitechnique. Bien que notre entreprise soit de grande taille, l'ambiance y est agréable et nous prenons plaisir à travailler ensemble en tant que collègues et en équipe pour atteindre un objectif commun.
Fonction
- Mener et participer à des réunions avec nos hiring managers afin de définir les besoins en recrutement et informer sur les actions mises en place.
- Rédiger l'offre d'emploi et assurer la gestion des différents canaux via notre ATS.
- Vous faites de la recherche active de candidat·e·s.
- Apporter du support à l'équipe Marketing/Communication ainsi qu'à l'équipe HR dans le cadre de nos projets d'employer branding. (Top employer, Diversité & Inclusion, Events...)
- Assurer la coordination de manière pertinente des agences intérims afin de répondre à nos demandes.
- Participer à des salons de l'emploi dans des universités, centres de formation,...
- Participer à nos projets de campus coordination (Organisation de visite scolaire en atelier,...)
- Effectuer le sourcing via différents canaux ainsi que le screening des candidat·e·s.
- Mener les entretiens d'embauches et apporter un soutien aux équipes opérationnelles lors de ceux-ci.
- Assurer la négociation salariale.
- Etre le point de contact principal pour les candidat·e·s pour toutes questions soft ou Hard HR.
- Effectuer le suivi administratif relatif à l'engagement en collaboration avec les HRBP et Payroll officers.
- Assurer le back-up dans le cadre de l'onboarding.
Profil
- Vous disposez d'un bachelier ou un master à orientation RH (GRH, sciences du travail,...)
- Vous avez un intérêt pour le recrutement technique dans le domaine de l'engineering, l'électricité, l'HVAC, la réfrigération et la domotique.
- Vous maniez la suite office sans difficultés (Word, excel, outlook,…)
- Vous êtes fiable, flexible, avez le sourire et êtes capable de vous adapter à une nouvelle situation.
- Vous êtes capable de travailler de manière indépendante et organisée mais avez malgré tout l'esprit d'équipe. La collaboration avec vos collègues et/ou d’autres intervenant·e·s n’est pas un problème pour vous.
- L'employer branding vous tient à cœur.
- Vous êtes mobile et n'avez pas peur de faire des déplacements en Belgique.
- Vous disposez d'une expérience minimale de 2 ans dans le secteur du recrutement technique.
- Vous êtes capable de vous exprimer en Néerlandais et en Anglais tant à l'oral qu'à l'écrit. (Min B1)
Offre
- Vous rejoindrez une entreprise internationale et multi-technologique qui a l'ambition de grandir avec vous.
- Un salaire motivant basé sur vos compétences et votre expérience.
- Un ensemble d'avantages extralégaux tels que des chèques-repas, une assurance hospitalisation et une assurance de groupe, des éco-chèques, une CCT 90, un plan cafétéria, un plan de bonus flexible, ...
- Une voiture de société avec carte de carburant.
- Un contrat à durée indéterminée avec un horaire de 40 heures/semaine. Vous avez droit à 20 jours fériés légaux, complétés par 12 jours de RTT.
- La fierté du travail et la reconnaissance de vos collègues enthousiastes !
- Divers évènements de VMA et de CFE au cours desquelles nous aimons nous retrouver entre collègues : moments d'info de VMA, fête de St-Eloi, journée de la sécurité, barbecue d'été, Tour cycliste de VMA, journée des familles CFE, événement CFE-HEROES,...
- Des moments d'évaluation pour discuter des progrès de votre apprentissage et de vos besoins.
- "Learning for Good" grâce à notre CFE Academy (notre plateforme d'apprentissage en ligne) où vous avez accès à plus de 3.000 cours en ligne !
Intéressé(e)?
Appelez SASHA HERMAN
au numéro suivant: 071 12 92 89